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单元1情商机制与情绪管理
单元测验
1、单选题：
情绪认知评价包括注意定向和（ ）两方面。
A: 认知强化
B: 认知适应
C: 认知改变
D: 认知替代
答案: 认知改变
2、单选题：
下列哪项不是丹尼尔.戈尔曼教授概括的情商构成的内容：（ ）
A: 自我感知
B: 自我改变
C: 自我激励
D: 控制
答案: 控制
3、单选题：
下列哪项不是适度宣泄，调整心情的方式：（ ）
A: 向人倾诉
B: 暴饮暴食
C: 纵情大哭
D: 情境转移
答案: 暴饮暴食
4、单选题：
人际情绪管理中，要以自身的（ ）与行动感召与激励他人情感与行动。
A: 良好情绪
B: 优雅谈吐
C: 沟通能力
D: 渊博学识
答案: 良好情绪
5、单选题：
人际情绪管理中，构建稳定合作的思想基础是（ ）。
A: 情绪控制
B: 沟通
C: 关爱
D: 宽容
答案: 沟通
6、多选题：
情绪发生过程中，产生相应的情绪反应主要包括哪几方面：（ ）
A: 生理反应
B: 心理体验
C: 行为表达
D: 情绪认知
答案: 生理反应 ;
心理体验;
行为表达
7、多选题：
情绪调节机制中的先行关注调节主要包括：（ ）
A: 情景选择
B: 情景修正
C: 注意定向
D: 认知改变
答案: 情景选择 ;
情景修正 ;
注意定向 ;
认知改变
8、多选题：
表达干预主要包括哪几方面：
A: 表达抑制
B: 表达强化
C: 表达适应
D: 表达替代
答案: 表达抑制;
表达强化;
表达适应 ;
表达替代
9、多选题：
美国心理学家赫兹伯格的“双因素论”，把影响人的工作积极性的因素归纳为（ ）
A: 环境因素
B: 保健因素
C: 激励因素
D: 心理因素
答案: 保健因素;
激励因素
10、多选题：
下列哪些是工作兴趣的来源：（ ）
A: 对目标的追求
B: 对生活的责任
C: 对过程的深入
D: 对成果的体验
答案: 对目标的追求;
对过程的深入;
对成果的体验
11、判断题：
人的情商仅
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