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第5讲 农业企业人力资源管理（一）
第5讲农业企业人力资源管理（一）单元测试
1、多选题：
做好企业内部人力资源供给的预测，需要从（ ）着手
A: 鉴定企业人力资源的存量
B: 预测企业业务发展需要
C: 分析人力流失或损耗的情况
D: 考查现有人力资源利用情况
答案: 鉴定企业人力资源的存量;
分析人力流失或损耗的情况;
考查现有人力资源利用情况
2、多选题：
下面那些原因可能是导致企业培训不成功？（ ）
A: 培训的内容满足各类员工的需求
B: 培训对象覆盖企业各部门和各层级
C: 培训计划针对企业具体的业务活动
D: 培训目标能满足企业各类人力资源的要求
答案: 培训的内容满足各类员工的需求;
培训对象覆盖企业各部门和各层级;
培训目标能满足企业各类人力资源的要求
3、多选题：
员工激励的常用方法有（ ）。
选项
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