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标签:A业务成果和金钱报酬直接挂钩,职工是为了拿到更多报酬而努力工作B成立了专门机构,制定非常详细的评价标准,并根据对每个人的评价确定报酬C评价的目光审视部下、领导的工作D考核的目的是促进员工的个人发展
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